photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'accroissement de nos activités, nous recrutons un conseiller en évolution professionnelle F/H. La finalité de votre poste sera d'accompagner des salariés et indépendants dans leur trajectoire professionnelle dans le cadre du dispositif d'accompagnement gratuit et personnalisé du conseil en évolution professionnelle. Missions Réaliser une analyse partagée de la situation de la personne, identifier les freins et les leviers visant à rendre le salarié autonome et acteur de sa transition professionnelle Accompagner la mise en œuvre d'un projet professionnel, bâtir une stratégie d'évolution professionnelle en fonction de la situation individuelle et du marché de l'emploi et de ses acteurs Construire un parcours d'accompagnement en mobilisant des modalités adaptées (RDV individuel, collectif, digitale.) Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (dispositif démissionnaire, CPF, Projet de transition professionnelle, création d'activité, VAE...) Établir une dynamique de co-construction avec le salarié tout au long de l'accompagnement Accompagner la personne dans la construction d'une ingénierie financière de son projet d'évolution professionnelle Rédiger[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La mission : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l'interlocuteur des jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à des problèmes d'insertion, de formation, d'emploi et de vie quotidienne. Il leur apporte une réponse personnalisée. Le CISP est polyvalent et agit en accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale. Vous aurez plus particulièrement à mettre en œuvre les actes professionnels suivants : Organiser et mettre en œuvre les prestations d'accompagnement des publics (actions collectives et accompagnement individuel) et des solutions adaptées à la situation des jeunes : Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic individuel sur la situation de ce public Préparer et animer les accueils collectifs des publics. Assurer un suivi des itinéraires d'insertion professionnelle et la gestion administrative liée à la fonction : Assurer le suivi du bénéficiaire durant tout son parcours (accompagnement global) Etablir des relations régulières avec les interlocuteurs (formateurs, employeurs, travailleurs sociaux.) et les partenaires extérieurs : (Pole emploi, Conseil Départemental .) Garantir l'évaluation de la progression du public vers l'autonomie[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de SARREBOURG. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Administrations - Institutions

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

CONTEXTE : L'habitat partagé « Le domaine des Quatre Rivières » composé de 20 logements dont 10 studios et T2 réservés au personnes âgées de plus de 65 ans comporte un projet de vie sociale et partagée élaboré par les locataires. MISSIONS ET FONCTIONS : Sous la responsabilité du Maire, le coordinateur (trice) : - Anime le projet de vie sociale et partagée ; - Facilite les liens entre les habitants et avec leur environnement ; - Coordonne les interventions au sein du projet ; - Développe la citoyenneté et le pouvoir d'agir des habitants ; - Assure l'interface technique et logistique. Vous exercez ces missions dans le strict respect de la confidentialité et de la discrétion professionnelle exigée. En concertation avec la commune de Rives Dervoises, vous suivez une part du budget spécifique lié à l'animation de l'habitat inclusif et vous rendez compte de son utilisation auprès du maire de Rives Dervoises, de façon régulière. Vous montez les dossiers pour organiser les différentes activités et pour obtenir les financements adéquats et complémentaires si besoin, selon les projets. Vous établirez le bilan mensuel d'occupation des logements bénéficiant de l'AVP et rendrez-compte[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle qui interviendront sur la ville de Langres. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel L'animation d'ateliers collectifs Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail L'identification et l'analyse des compétences La définition et la validation du projet professionnel La co-construction et le suivi du plan d'actions Réaliser un entretien de bilan La restitution régulière et rigoureuse de votre activité La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 1 an minimum dans l'accompagnement et[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Adjoint Responsable Maintenance à Langres (52200) en CDI. - Assister le Responsable Maintenance dans la gestion des activités quotidiennes du service - Participer à la planification et à l'organisation des interventions de maintenance préventive et curative - Superviser les équipes techniques sur le terrain - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la disponibilité des équipements - Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et des outils nécessaires à l'activité de maintenance - Formation BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Capacité à encadrer une équipe et à travailler en collaboration avec différents services - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer et évoluer au sein d'une équipe motivée et professionnelle.

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Vaillant, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Régie Rurale est une structure d'insertion par l'activité économique (SIAE) située à Vaillant (52). Nous accompagnons des personnes en difficulté vers un retour à l'emploi en leur proposant un cadre de travail, une montée en compétences et un accompagnement socio-professionnel adapté. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Encadrant(e) Technique d'Insertion pour renforcer notre équipe Espaces Verts. ________________________________________ Votre mission Sous la responsabilité de la direction et du responsable d'activité espaces verts, et en collaboration avec l'accompagnatrice socio-professionnelle et vos collègues encadrants, vous aurez pour mission de superviser les équipes de salariés en insertion sur les activités d'entretien des espaces verts et des espaces naturels ainsi que sur du bûcheronnage (durant la période hivernale). Vos responsabilités principales : Volet technique - Assurer l'encadrement technique des équipes sur le terrain. - Organiser et programmer les chantiers (préparation, suivi, respect des règles de sécurité et des règles de l'art). - Organiser, gérer et entretenir le parc matériel. - Formaliser le suivi et rendre compte[...]

photo Marbrier-poseur / Marbrière-poseuse

Marbrier-poseur / Marbrière-poseuse

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS Dans le cadre d'un contrat de travail à durée indéterminée, en adéquation avec les objectifs de la Société et selon les directives du Directeur de secteur ou de tout personne qui lui sera substituée, dans le cadre de ses fonctions et de ses responsabilités de Marbrier-Ouvrier polyvalent : * Assurer toutes les missions polyvalentes alliant l'ensemble des travaux de cimetière ; * Faire preuve de polyvalence, de réactivité et d'exemplarité du comportement dans l'exécution des tâches confiées. * Assurer la bonne exécution des travaux qui lui seront confiés, conformément aux instructions données par ses responsables hiérarchiques et sous les directives du marbrier et/ou fossoyeur : * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Assurer la réception des monuments, * Prises de mesure au cimetière, * Ouverture/fermeture de caveaux, * Pose de monuments, * Fossoyage, * Exhumation et réduction de corps. * Conduite de véhicules de la Société ; * Nettoyage, propreté et remise en état des monuments posés et vendus par la Société ; * Nettoyage et propreté des matériels, véhicules, outils et machines de la marbrerie ;  [...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rexel propose aux professionnels de l'industrie, de l'habitat et du tertiaire du matériel et des solutions électriques innovantes pour améliorer le confort, la performance et les économies d'énergie. 450 agences du réseau ou directement sur chantier pour vous présenter les solutions adaptées à votre besoin. Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. Nous recherchons un Technico-Commercial Itinérant spécialisé en électricité H/F. Pour vous en dire un peu plus, faire partie de cette entreprise, c'est rejoindre un groupe d'envergure multinational, spécialisé dans son secteur d'activité : l'énergie. Les valeurs prônées sont l'innovation, la confiance mutuelle, l'épanouissement, la satisfaction client et enfin l'union des forces pour réussir dans sa carrière professionnelle. Rattachée au Chef des Ventes, votre mission consiste à conquérir et développer nos parts de marché sur les prescriptions de produit et solutions variés dédiés au monde de l'énergie. En fonction de votre spécialisation, vous pourrez être amené à développer des gammes aussi diversifiées que l'éclairage, l'automatisme, l'appareillage, les[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un Conducteur de Travaux en Electricité pour une mission en CDI à Saint-Dizier (52100).- En tant que Conducteur de Travaux en Electricité, vous serez en charge de : - Coordonner les intervenants sur les chantiers d'électricité - Planifier et superviser l'avancement des travaux - Veiller au respect des délais, de la qualité et de la sécurité - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements - Assurer le suivi administratif et financier des chantiers - Salaire : Entre 30 000 et 35 000 euros par an - Contrat : CDI Pour ce poste de Conducteur de Travaux en Electricité, nous recherchons un candidat avec les compétences et formations suivantes : - Formation de niveau BEP/CAP en électricité - Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans le domaine du bâtiment et des travaux publics - Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à coordonner et à planifier les chantiers - Sens de l'organisation et du suivi administratif Si vous êtes passionné par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez relever de[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : En tant que Commercial Vendeur de Maison (H/F) chez Mikit, vous serez chargé(e) de : - Développer votre portefeuille clients :Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels, organiser des rendez-vous et faire des présentations de nos offres. - Accompagner les clients : Écouter les besoins des clients, les conseiller sur les solutions adaptées et les guider tout au long du processus de décision. - Négocier et conclure les ventes : Présenter nos différents modèles de maisons, négocier les conditions de vente et finaliser les contrats. - Assurer le suivi : Maintenir une relation de qualité avec les clients, gérer les questions et les demandes après-vente. - Collaborer avec l'équipe : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et administratives pour garantir la satisfaction client. Profil recherché : Expérience : Débutants acceptés ! Une première expérience en vente, idéalement dans le secteur immobilier ou de la construction, est un plus mais n'est pas obligatoire. Compétences : Excellentes aptitudes à la communication et à la négociation, sens du service client, autonomie et dynamisme. Formation : Pas d'exigence Qualités[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Chaumont ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Saint-Dizier ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez Négociateur Immobilier et transformez votre carrière ! Vous rêvez d'indépendance, de flexibilité et d'un métier stimulant basé sur l'humain ? Faites de votre reconversion une réussite en rejoignant un réseau dynamique et en pleine expansion ! Pourquoi nous rejoindre ? * Liberté & Flexibilité Travaillez à votre rythme et organisez vos journées comme vous le souhaitez. Profitez d'un équilibre parfait entre vie professionnelle et personnelle. Opérez depuis chez vous et sur le terrain, en toute autonomie. * Un accompagnement sur-mesure Accédez à une formation complète dès votre intégration, en présentiel et à distance. Bénéficiez du soutien d'un mentor et d'experts en immobilier, commerce, juridique et digital. Travaillez avec des outils performants pour estimer, promouvoir et gérer vos biens avec succès. * Une rémunération attractive Percevez des commissions pouvant aller jusqu'à 87 % ! Lancez votre activité sans apport financier initial. Accompagnez vos clients à chaque étape de leur projet, de la prospection à la signature. Développez votre propre équipe et générez des revenus complémentaires. Vous êtes ambitieux, motivé et prêt à vous investir ? Nous vous accompagnons[...]

photo Ingénieur / Ingénieure affaires réglementaires

Ingénieur / Ingénieure affaires réglementaires

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise Rejoindre Alpes Contrôles, c'est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Organisme de contrôle, nous sommes répartis dans plus de 65 agences en France et intervenons dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Entreprise familiale au projet social innovant, nous avons à cœur le concept d'économie non-violente. En intégrant la société, vous enrichissez l'entreprise de vos nombreuses compétences, tout en contribuant à maintenir et promouvoir notre vision de la profession. C'est à dire réaliser des missions ayant une véritable utilité sociale et accomplir un travail de qualité. Poste Vous êtes à la recherche d'une nouvelle expérience dans le domaine du contrôle technique de construction ? Vous cherchez une entreprise respectueuse, qui valorise votre expérience en vous permettant d'évoluer? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un.e Ingénieur.e en Contrôle Technique de Construction en CDI. L'équipe[...]

photo Maçon / Maçonne

Maçon / Maçonne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et la construction, un maçon pour une mission en intérim de 3 mois à Saint-Dizier (52100). Vos missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie tels que la construction de murs, de cloisons, de dalles, etc. - Préparation des matériaux nécessaires à la construction - Travaux de rénovation et de restauration - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Salaire horaire entre 12 et 14EUR (EUR) - Contrat en intérim de 3 mois - Formation BEP/CAP en maçonnerie - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine de la construction - Connaissance des techniques de maçonnerie - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en maçonnerie, n'hésitez pas à postuler pour ce poste dès maintenant.

photo Agent / Agente d'opérations aériennes de l'armée

Agent / Agente d'opérations aériennes de l'armée

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Base aérienne 113 recrute 4 opérateurs de planification et conduite des opérations aériennes (H/F). En tant qu'opérateur de planification et conduite des opérations aériennes, votre rôle consiste à : - Exploiter et traitez des informations liées à la sécurité et à la régularité des vols - Utiliser des moyens de transmission - Acheminer et exploitez des plans de vol - Mettre à jour de la documentation aéronautique, des tableaux de situation et de suivi d'activité opérationnelle, des tableaux d'ordres et de registres de trafic aérien Même sans expérience, on vous fait confiance ! Et si c'était pour vous ? Pré-requis : moins de 30 ans à la signature du contrat, JDC effectuée Premier contrat de 4 ans, formations militaire et professionnelle rémunérées, !!! Il s'agit d'un contrat pour un statut de militaire. Avantages : possibilité d'être logé et nourri sur base dès la prise de fonction.

photo Chef d'équipe en industrie alimentaire

Chef d'équipe en industrie alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Torcenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

Une nouvelle opportunité professionnelle s'offre à vous pour un poste de Chef d'équipe en nuit ?  Notre client est le leader français du marché B to B de la panification surgelée (production et vente de produits de boulangerie, viennoiserie et pâtisserie). Basé près de Vitré (35), situé sur l'axe Rennes - Laval, vous profitez à la fois d'une ville à taille humaine, dynamique à tous points et ou il fait bon vivre mais aussi, de la campagne Le Chef d'équipe est chargé sous la responsabilité du Responsable de Production de coordonner, réguler et animer l'activité d'une équipe d'une vingtaine de salariés en anticipant et en portant une attention toute particulière au suivi des actions correctives, en respectant les enjeux de sécurité, de productivité, d'hygiène, de qualité. Vos missions sont les suivantes : Adapter l'organisation de l'atelier en fonction des aléas quotidiens S'assurer du bon fonctionnement des matériels et optimiser le process S'assurer de la mise à disposition des produits en termes de quantité, délais et selon les critères de qualité définis Manager une équipe d'une dizaine de salariés Analyser les indicateurs de gestion de production et proposer des actions[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi

Hallignicourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

APEN est née en 1999 à Lille, dans les Hauts-de-France. D'abord spécialisée en événementiel, l'entreprise gagne rapidement en notoriété, ce qui lui permet de développer son activité également dans le milieu de la Grande Distribution et dans le secteur tertiaire. Depuis sa création, la société ne cesse de croître tout en s'adaptant aux exigences de la législation française. Elle compte aujourd'hui plus de 2000 agents répartis sur toute la moitié nord du pays et son chiffre d'affaires est estimé à plus de 40 millions d'euros en 2024. APEN appartient au GROUPE EXCELLENCE, holding créée en 2009 dans le but de développer les entreprises qui interviennent en soutien à APEN. Le poste : La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission -[...]

photo Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions générales du poste : * Accueil de la personne soignée et recueil des données. * Information de la personne soignée dans le cadre de la continuité des soins. * Mettre en œuvre les soins à visée diagnostique en imagerie en assurant la continuité des soins. * Exploitation, gestion et transfert des données et images. * Mise en œuvre des mesures de radioprotection. * Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques. * Organisation des activités et gestion des ressources. * Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits. * Etablissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité. * Formation, information des professionnels et étudiants. * Conduire une relation avec la personne soignée. * Evaluer, améliorer ses pratiques professionnelles. Analyser et adapter sa pratique professionnelle en regard de l'évolution des recommandations. * Gérer les informations liées à la réalisation des soins à visée diagnostique et thérapeutique. * Mettre en œuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la[...]

photo Technicien(ne) de maintenance réseaux câblés fibre optique

Technicien(ne) de maintenance réseaux câblés fibre optique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien Raccordeur Fibre optique - Abonnés (D3) H/F Rattaché(e) au chef de chantier ou au chef d'équipe, vous aurez pour missions de : - Tirer le câble du palier jusqu'à l'appartement ou le pavillon (en souterrain ou en aérien), - Mettre en place les goulottes dans les parties communes, - Raccorder les fibres optiques à l'intérieur du logement comme à l'extérieur (dans Point de branchement intérieur ou extérieur), - Mettre en place les équipements et les configurer (ONT, BOX, décodeur), - Faire les tests et mise en service chez l'abonné. Profil recherché : Idéalement de formation technique, fort d'une expérience identique ou d'une expérience acquise dans l'électricité / l'électronique, les travaux publics ou le bâtiment, vous souhaitez dorénavant exercer votre activité professionnelle dans le domaine des réseaux de communication.

photo Analyste de gestion d'entreprise

Analyste de gestion d'entreprise

Emploi

Hallignicourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires[...]

photo Technicien(ne) d'assainissement en NRBC

Technicien(ne) d'assainissement en NRBC

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recrutons dans le cadre de notre développement d'activité eau, déchets, énergie et Environnement. Vous interviendrez dans le cycle de l'eau et deviendrez un partenaire clé des collectivités et des industriels. Votre mission - Produire et distribuer une eau potable de qualité, assurer la collecte et le traitement des eaux usées tout en valorisant les ressources pour un avenir plus durable. Rejoignez cette aventure et participez activement à la protection de notre planète ! Le poste : Missions et rôles : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe, votre mission principale sera d'assurer les opérations d'exploitation sur les installations (STEP, postes de relevage et réseau d'assainissement) Tâches : - Assurer le suivi de l'autosurveillance - Proposer des améliorations techniques et assurer la maintenance de premier et deuxième niveau - Réaliser les interventions de réglage pour optimiser le process - Réaliser les prélèvements et les analyses d'auto contrôle - Traiter les incidents en liaison avec les managers - Appliquer les consignes de sécurité et systèmes qualité environnement - Assurer le suivi des sous-traitants Profil recherché : Logiciels et habilitations[...]

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